Análise dos fatores que influenciam as condições de satisfação e insatisfação no ambiente de trabalho: um estudo de caso na empresa Repet Press, Mossoró – RN / Analysis of factors influencing the conditions of satisfaction and dissatisfaction in the workplace: a case study in the company repet Press, Mossoró - RN
DOI:
https://doi.org/10.34117/bjdv6n3-492Keywords:
trabalho, motivação, satisfação.Abstract
Este artigo relata uma pesquisa realizada com uma equipe de colaboradores de uma empresa que atua na prestação de serviços no ramo de reprografia e criação atuando, dessa forma, como uma agência. objetivou-se identificar e analisar os princcipais fatores influenciadores das condições da satisfação e insatisfação no ambiente de trabalho, na percepção dos funcionários. o referencial teórico utilizado fundamenta-se no conceito de satisfação e motivação e na evolução histórica do conceito de trabalho. utilizou-se o método de estudo de caso descritivo empregando aplicação individual de questionário, entrevistas e observação. verificou-se de acordo com os resultados que os fatores de satisfação/motivação que sobressaíram foram os higiênicos, como política e administração, supervisão, condições de trabalho, relações interpessoais, dinheiro, status e segurança.
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